als4000(有哪些1500元以下的手机)
资讯
2023-11-19
438
1. als4000,有哪些1500元以下的手机?
导语:在1500上下浮动200元左右,就几个知名品牌就有三十多款(如上图);让准备购机的小伙们,对于手机小白的我们,不知道那款值得入手。在上面众多机型中,经过比对有以下几款高性价比机型:
红米note9 Prorealme Q2红米K30 5G红米10X 5Gvivo iQOO Z1x荣耀Play4T Pro红米note8 Pro华为nova 5z红米note9 Pro基本配置:
处理器:骁龙750屏幕:LCD+6.67英寸+120Hz快充:33W电池:4820mAh前置:100MP主摄+8MP超广角+2MP微距+2MP人像景深前置:1600万像素指纹:侧面指纹双存:UFS 2.2+LPDDR4X其他:耳机孔√,红外√,NFC√
京东自营 Redmi Note 9 Pro一亿像素 骁龙750G 33W快充
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简评:4820mAh大电池,33W闪充无需等待。配备4820mAh大容量电池,满满能量,告别电量焦虑,外出也安心。33W闪充,58分钟快速满电,开黑不等待,尽情畅玩,征战沙场。全场景AI四摄,定格璀璨星光,收录小美好与壮丽景色。化身vlog创作利器,4k拍摄,拍出电影级质感
红米note9基本配置:
处理器:天玑800U屏幕:LCD+6.53英寸快充:18W快充电池:5000mAh前置:48MP主摄+8MP超广角+2MP微距前置:1300万像素指纹:侧面指纹双存:UFS 2.2+LPDDR4X其他:耳机孔√,红外√,不支持NFC
京东自营 Redmi Note 9 5G 天玑800U 18W快充 4800万
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简评:搭载5000mAh毫安大电池,可以保证续航无需担心,细节上双扬声器、红外功能、线性马达
realme Q2基本配置:
处理器:天玑800U屏幕:LCD+6.5英寸+120Hz快充:30W电池:5000mAh前置:48MP素主+8MP超广角+2MP微距前置:1600万像素指纹:侧面指纹/面部识别双存:UFS 2.1+LPDDR4X其他:耳机孔√,没有红外,没有NFC
京东自由 realme 真我Q2 4800万像素 120Hz 天玑800U
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推荐理由:价格实惠,6GB+128GB,双十一价格1199元,性能也还可以,搭载天玑800U,兔安安跑也在34万分左右,颜值非常美观,手感适中,重量194克;屏幕采用的LCD护眼屏幕,支持144Hz屏幕高刷,续航也很强劲,5000毫安的大电池,支持30w快充,65分钟左右可以充满电量;总体来说性价比非常不错的一款手机。
不足之处:就是没有红外、没有NFC功能。
红米K30 5G基本配置:
处理器:高通 骁龙765G处理器屏幕:LCD+6.67英寸+120Hz快充:支持30W闪充电池:4500mAh长续航后置:64MP主摄+8MP超广角+5PM超微距+2MP景深前置:20MP主摄+2MP人像虚化指纹:侧边指纹识别双存:UFS2.1+LPDDR4X其他:耳机孔√,红外√,NFC√
京东自营 Redmi K30 5G双模 120Hz流速屏 骁龙765G
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推荐理由:这款手机双十一活动6GB+128GB 到手1499元,降价幅度不高,还是性价比还是挺高的,搭载骁龙765G处理器,在兔安安跑分高达30万分,这个价位也是是非常不错的了。配备6400万前后六摄,不管是人物拍摄、夜景拍摄还是微距拍摄,都能够拍出不错效果照片。屏幕采用LCD材质,并且支持120Hz屏幕刷新率,日常游戏以及动火切换更流畅运行。
红米10X 5G处理器:联发科 天玑820屏幕:AMOLED+6.57英寸快充:22.5W快充电池:4520mAh后置:48MP+8MP前置:16MP指纹:屏幕/面部识别双存:UFS2.1+LPDDR4X其他:耳机孔√,红外√,不支持NFC
Redmi 10X 5G 天玑820 双5G待机 4800万流光相机 水滴
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推荐理由:随着这一波双十一降价,目前是价格最低的5G手机,红米10X 5G版 6GB+128GB 5G 1299到手,这款手机搭载天玑处理器,在这个价位能独处一档存在,甚至可以秒杀很多两千元手机,屏幕材质采用AMOLED,并且支持屏幕下指纹解锁,屏幕素质好,这个价位也是少有的,它在莱茵、德国,获得低蓝关认证,有效的保护眼睛;还配备了4520毫安的电池容量,以及33W快充,续航能力也是非常给力的。
vivo iQOO Z1x基本配置:
处理器:骁龙765G屏幕:LCD+6.57英寸+120Hz快充:33W电池:5000mAh前置:4800万像素+200万像素+200万像素前置:1600万像素解锁:侧面指纹/面部双存:UFS 2.2+LPDDR4X其他:耳机孔√,不支持红外,不支持NFC
京东自营 vivo iQOO Z1x 水漾白 6GB+128GB 骁龙765G
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推荐理由:高通骁龙756G芯片运行流畅,PC级液冷散热,高速运行不发烫,120Hz竞速屏,给到流畅跟手操作感与沉浸式电竞体验。采用超大电池,支持33W闪充,电池容量大,充电速度快。
荣耀Play4T Pro基本配置:
处理器:麒麟810芯片屏幕:6.3英寸OLED珍珠屏快充:支持22.5W闪充电池:4000mAh超大电池后置:48MP主摄+8MP广角+2MP前置:16MP指纹:屏下指纹双存:UFS 2.1+LPDDR4X其他:耳机孔√,不支持红外,不支持NFC
京东自营 荣耀Play4T Pro 麒麟810芯片 6GB+128GB
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京东自营 荣耀Play4T Pro 麒麟810芯片 8GB+128GB
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总结:这个系列曾在618千元机销量冠军,经过这段时间来,销量还是稳定输出,也是深受大众喜爱;屏幕采用的是6.3英寸OLED材质,支持屏幕下指纹解锁;重量只有165g,超薄3D机身,高清全面屏。处理器采用麒麟810,这款在跑分上比及骁龙765和天玑820,但是华为的网络更稳定,不管是日常使用还是玩游戏,依然顺畅不卡顿。
红米note8 Pro基本配置:
处理器:联发科 Helio G90T屏幕:6.53英寸+全面屏(水滴屏)快充:支持18W闪充电池:4500mA长续航后置:64MP主摄+8MP超广角+2MP微距+2MP景深前置:2000万像素指纹:背部指纹识别双存:UFS 2.1+LPDDR4X其他:耳机孔√,红外√,NFC√
京东自营 Redmi Note8Pro 6400万全场景四摄 8GB+128GB
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¥ 1499.00
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推荐理由:这款搭载的是联发科G90T处理器,兔安安跑分也在28万分左右,相机搭载的三星GW1传感器,6400万像素主摄镜头以及800万像素超广角四摄组合,可以轻松拍效果不错的相片,渐变色玻璃机身,相当漂亮;丰富的日常辅助功能,支持红外线,可以秒变遥控器,以及NFC,可以当作门铃卡,交通卡等等。
华为nova 5z基本配置:
处理器:麒麟 810处理器屏幕:LTPS+6.268英寸快充:支持20W闪充电池:4000mAh长续航后置:48MP主摄+8MP超广角镜头+2MP景深镜+2MP微距前置:32MP指纹:背部指纹识别双存:UFS2.1+LPDDR4X其他:耳机孔√,不支持红外,不支持NFC
京东自营 华为 nova 5z 麒麟810芯片 6GB+64GB
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推荐理由:AI四摄高清感光,麒麟810智慧芯片。机身内置麒麟810智能芯片,拥有超乎想象的性能释放,为手机疾速运行提供可靠保障。还具有4800万AI四摄,精细捕捉各种细节,记录美好瞬间。
2. net是什么牌子手机?
浙江乐派移动通信公司刚推出的手机品牌(国产手机品牌),而乐派移动通信公司现任的总经理刘文权,曾经成功操盘过长虹手机,据说Netpal手机配备了高达4000毫安的电池,而手机电池上还特意标注了“深圳市比亚迪锂电池制造”的字样。
而NETPAL长动力手机的广告宣传是:拥有ALS技术、CABA省电技术、动态电源管理技术、动力安全保护板、软件控电系统、系统节电技术、DTX省电技术等十大领先节能技术,加上比亚迪的长动力电池使得NETPAL新一代长动力手机待机时间更长,电池有效的使用时间比普通手机电池高出8—10倍。很多厂家宣传待机100天,但实际使用半年后,该手机的待机时间只有60—70天了。
3. 事业单位人员打入社保卡的医疗费有多少?
特大喜讯:有医保的朋友注意了,今年医保新政后,给大家带来了意想不到的三大福利,而且打入社保卡的医疗费用也将发现重要变化,所以大家一定要尽早了解,尽早享受到政策的福利。
我们参加医疗保险,最重要的就是给自己和家庭增加一份保障,让我们在关键时候,不至于没有钱看病,所以,医保政策的任何变化,都关系到我们每个人的切身利益,我们更应该有所了解。
事业单位人员是怎么缴费参加医保的?由于我国的医疗保险主要分为两类,一类是企事业单位参保的职工医疗保险,另外一类是适合于灵活就业人员参保的城乡居民医疗保险。
很多参加城乡居民医疗保险的人,由于医保卡没有医保费用返还,他们会好奇,到底事业单位人员打入医保卡的医疗费有多少?
其实在事业单位工作的人员,他们参加职工医疗保险的缴费都是有两部分构成的,大头费用由单位交,通常是按缴费基数的6%缴纳,而职工个人只用缴纳2%就行。
事业单位人员打入社保卡的医疗费有多少?我们参加医疗保险,通常都会涉及两个账户,一个是医疗统筹账户,单位缴费的钱主要是交到这个账户里,参加城乡居民养老保险的费用也是交入这个统筹账户。另外一个账户是个人账户,我们参加职工医疗保险的2%费用都是交到这个账户里。
由于各地的政策不同,打入社保卡个人医保账户的医疗费用情况也有所不同,具体来说,会分为以下的几种情况。
1、个人缴纳部分返还。这种情况比较常见,就是单位缴纳的6%直接全部进入到统筹基金账户之中,而个人缴纳的2%则全额返还给个人使用。
所以很多人会觉得,这种情况,就是相当于我们自己的钱从左边口袋拿到了右边口袋,钱不增不减,但是医保卡个人账户的钱通常是不能体现出来的,只能用来看病,买药等。
对于那些年轻的参保人来说,由于身体素质较好,看病的情况也比较少,往往医保个人账户会结余不少的资金,可是看得见花不了,造成了长期的资金沉淀。
所以就会出现这样的矛盾现象,那些年纪稍微长一点的人,医保卡的钱不够花,而那些年轻参保人的医保卡,有钱又花不了。
2、根据年龄设定返还比例。以广州市的医保个人账户返还情况举例:
①、如果你在45岁以上的话,会按个人缴费的2%加上单位缴纳8%中提取的1.4%划入个人账户。
②、如果你在45岁以下的话,会按个人缴费的2%加上单位缴纳8%中提取的1.2%划入个人账户。
3、退休人员。退休人员的医保卡个人账户返还也是分两种情况的,一种情况是按照社会平均工资水平返还,另外一种是按照退休金情况返还。
①、按社会平均工资水平来返还。
这种情况的话对于大部分人来说是一个非常公平的返还方式,因为不考虑个人的缴费高低的情况,也不会考虑个人的职务情况,大家都是按照一个统一的比例来返还。
所为社会平均工资指的是上一年度全口径单位就业人员的平均工资水平,由于大家都在同一个参保地区,按照社会平均工资水平返还的话,对于缴费水平低的个人来说,确实是比较友好的方法。
举一个简单的例子:
来自郑州市的退休人员刘爷爷,假设上一年度郑州市的社会平均工资水平是7000元,返还比例是4%,那么他的医保卡个人账户返还金额就是:7000元×4%=280元。
②、根据退休金返还。
所谓的退休金,就是我们常说的养老金,根据养老金返还的话,好处就是能够提高养老保险参加的积极性,因为养老保险缴费越高,养老金就会越高,那么医保卡个人账户返还的钱就越多。
比如广州市对于退休人员的医保账户返还措施就是按照退休金来返还的,每个月打入的金额就是退休金的3.9%。
比如王阿姨的退休金是5000元每个月,那么她的医保卡每个月返还金额就是:5000元×3.9%=190元;
再比如李叔叔的退休金是2000元每个月,那么他医保卡每个月只能返还:2000元×3.9%=78元。
对此,富立耶的看法是:事业单位工作人员每个月医保卡能返还多少钱,这个得看你们当地的医保政策规定,涉及的情况比较多,不能一概而论。
如果是按自己缴纳的2%费用返还,就相当于从左边口袋的钱拿到了右边口袋,我们参加城乡居民养老保险的朋友也不必羡慕。
如果是按照年龄阶段设定医保账户划入比例的话,会随着年龄的增大,相应增大划入比例,也是比较合理的办法,毕竟年龄大了之后,需要使用医保卡的情况会比较多。
如果按照社会平均工资的固定比例返还的话,对大部分人来说,是一个比较公平的方案,因为它并没有把人跟职务情况、缴费情况挂钩,让大家的待遇都一样,确实比较公平。
如果按照退休金的情况来划入的话,毕竟“多交多得”,大家是不是对参加养老保险更有积极性了呢?
当然,除了以上事业单位工作人员的医保返还情况,我们还应该了解今年的医保新条例,它给我们带来的三个意想不到的福利措施,人们一直以来对医保卡使用的诉求,得到了有效的解决。其中也有一项关于医保账户返还的内容,一起来了解一下吧。
第一个福利:异地就医可报销。异地就医确实是很多人头痛的难题,很多人参加医疗保险,只能在参保地进行保险,而在外地就医的话,就不能报销了。
对于那些经常去外地出差或者到外地务工的农民朋友来说,无法异地参保,又不能异地报销的话,那么参保就失去了保障的意义了。
确实,国家也考虑到这方面的问题,也在考虑逐步实行异地就医报销的方案,比如广州在这方面就做得比较好。
对于长期在外地居住和工作学习的本地参保人,允许申请办理异地就医手续。只要提供以下的材料就能顺利办理了:
①、居住证明:比如户籍证明或者街道、居委会、派出所开具的证明文件。
②、单位出具的在异地居住满6个月的情况说明文件。
③、申请人的身份证件。
从所需的材料来看,办理还是比较简单的,确实解决了异地就医的一大难题。
第二个福利:逐步实现医保卡家庭互通使用。我们都知道,医保卡只能自己使用,在以往,年轻的参保人的医保卡账户总是结余大量的钱,而老人家的医保卡总是不够用,而改革之后,青年参保人的医保余额就能给自己的父母,孩子共享用了,也能减轻了老年人的经济负担。
第三个福利:门诊报销范围扩大。很多人会发现,个人账户的钱变少了,以前单位缴费也会有一部分划入到个人账户,现在,单位缴费的钱都交到了统筹账户,很多人心里不舒服,感觉卡里的钱变少,比改革前要吃亏多了。
事实上,主要的福利大家还没发现,个人账户的钱少了,统筹账户的钱多了,是为了增强医保的保障范围和能力,往后门诊的报销范围更广了,像那些心脏病,糖尿病,高血压等血压等慢性疾病的人可以享受到报销比例,从这方面来说,也能为很多人省下不少钱。
写在最后:医保对于我们每个人来说,都是非常重要的,而且重要的不仅仅是它的报销;比例,更重要的是对我们家庭的保障作用,像企业在职员工的话,是必须参加医疗保险的,可是我们的农民朋友,经常会为了省下每年才300块左右的医保费用,没有坚持缴费。
要知道,医保断缴,就不能享受医疗保障待遇了,有时候,一旦无法避免的情况降临,一场大病的费用就是几万甚至几十万,为了省那几百块,真的不值得。
最后,想问一个问题,大家觉得全民免费医疗有可能实现吗?
4. 想买一台入门级5G手机?
目前入门级的5G手机就是中端5G,因为现在的低端手机还没有多余的成本来做5G,最便宜的5G手机都在1999元,可见这5G的入门比起一般手机的入门门槛要高不少。目前就只有vivoZ6、RedmiK30、RealmeX50这三款手机是入门级的5G手机!
第一款、vivoZ6这是vivo最新发布的一款主打性价比的5G入门手机,可以说是性价比最高的手机了,之所以这样说是因为现在有100元的优惠,并且还送耳机,这样算下来2100元就可以买到6+128G版本,这已经是同配置中最便宜的了,并且Z6还很实用,把vivoZ系列的优势都集中到了一起。
Z6采用了6.44英寸的挖孔屏,3.98mm的挖孔在整个挖孔圈还是很小巧的挖孔了,并且是单孔,视觉上更为简单,当然这块屏就不是之前的OLED了,打孔的AMOLED成本都不低,所以就采用的是LCD屏,并且受限于LCD,不得已采用了后置指纹解锁。
vivoZ6采用的是骁龙765G处理器,这没什么好说的,整个中端机都是用的这款芯片,作为小号的865,性能还是可以的,并且集成了X52双模5G基带,各方面都得到很均衡的表现。并且机身还有大面积的散热模组,对于骁龙765G的发挥有起到促进作用。
当然Z系列最大的优势就是的续航,这款手机搭载了5000毫安电池,续航一流,多半会取代Z5X霸占一年的续航排行榜!并且还有44W的超级快充,35分钟即可充满70%,65分钟即可充到100%,不再为电量而发愁。
第二款、RedmiK30、RealmeX50K30这款手机虽然有价格最低的1999,但这个版本是6+64G,实在太过于寒酸,64G对上5G手机实在有点不搭调,至少也是128G打底,要不然这手机就没有购买的意义。
K30跟X50两款手机的相似之处有点多,参数配置上就不说了,跟Z6没什么差距,不过这两款手机采用的是双挖孔全面屏,颜值上个人感觉差点意思。不过这是120Hz刷新率的屏幕。至于实际感受,并没有AMOLED屏幕的高刷那么明显,但聊胜于无吧,并且两款手机都很有默契的采用了侧面指纹识别。
两款机身背部的设计元素有点不一样,K30是强行把竖排四摄跟圆形结合起来,好看与否就看个人的审美了;至于X50就很简单了,还是熟悉的竖排布局,并没有什么改变。
续航方面K30稍微大一点,4500毫安时电池,而X50则是4200毫安,不过这款手机的屏幕尺寸也小那么一丢丢,实际续航并没有什么差距。两款手机的快充都是30W,不过充电方案不一样,RealmeX50采用的是VOOC闪充,方案相对均衡一点;而K30的方案无涓流充电,充电速度是要快一点,但总感觉对电池的损耗大些。
两款手机的定价很有意思,K30则是从低到高每一个配置都有,而K50除了8G+128G外,有一个12G+256G版本,对于一款中端机,搭配这个存储组合,始终有点费解!
总的来说,几款手机性价比都很高,但Z6的大电池和44W快充吸引力更大,实用性跟高!而K30跟X50相对全一点,就看个人的选择倾向!
5. 独生子女有补贴吗?
在我们黑龙江省五常市农村是有的,因为我父母就有,我父母是二个女儿,几年前屯子办理独生子女,儿女也算在内,所以我父母就办理了相关手续,不过现在二女家庭已经不能办理了。
那么,什么样的家庭可以办理?一、家里只有一个儿子的。
注意,如果家庭只有一个儿子,但是还有女儿,或多个女儿不能办理
二、家庭只有一个女儿的。
注意,若除一个女儿之外,还有儿子或多个儿子不能办理。
三、根据当地的标准规定
注意,不是每个地区都是一样的,但一般一个省的规定是相同的。
符合独生子女补贴的,怎么办理?在户口所在地屯里找妇联主任报备,然后乡里审批,通过后发放,如果通过了符合了乡里会找你按手印、签字,登记银行卡的。
成功登记就证明可以领取了,每个月都会有钱进入您登记的银行卡内,具体金额地区规定有差异,钱数也不一样,一般是不低于60元,不高于100元每月。
总之,独生子女补贴是有的,但是具体什么时间能办,什么条件能办,要根据当地规定,建议去户籍所在地咨询一下。这就是惠惠所了解的,分享给大家,若有不对之处请批评指正。
文/王姿惠
图片/实拍
作者介绍/黑龙江省五常市种植水稻的农民
6. 陕西省退休职工死亡丧葬费是多少?
陕西省目前的丧葬费标准是比较低的!
对于退休职工来说,活着的时候每个月可以领取养老金,而在过世之后,亲属还能领到丧葬费。而对于丧葬费的发放标准,各个省份分别根据本省实际情况制定了不同的政策。
陕西省目前执行的政策是根据《关于调整企业职工及离退休人员遗属待遇有关问题的通知》(陕劳社发〔2008〕82号)。
这份文件中明确了企业职工及离退休人员因病或非因工死亡后丧葬费标准调整为:
厅级及以上人员(含经批准享受厅级待遇的离休人员)为4000元,其他人员为3500元。
可以看出,陕西省的丧葬费标准分为两个档次,并且是固定的,分别是4000元和3500元。不过这份文件是在2008年的时候下发的,十多年都没有再进行调整,随着社会经济的发展,大家的收入水平在不断提升,目前这个标准已经是比较低了。
丧葬费,目前陕西省的机关事业单位和企业执行的是同一套标准。
而除了丧葬费,对于退休职工的家属,陕西省政府还会发放一定的抚恤金,抚恤金标准是以死亡前月基本养老金为基数,一次性发放20个月。这个根据的是陕西省2013年下发的《关于参加企业职工基本养老保险的个人死亡后遗属待遇发放有关问题的通知》。
20个月这个数字在全国都是最高的水平了,而且因为是和死亡前的月基本养老金直接挂钩,因此标准不会随着经济的发展而过时。
对于在职人员,发放的标准又有所不同,是以死亡前最后一个月缴费工资为基数,根据养老保险的缴费年限(含视同缴费年限)分为不同档次发放。
缴费年限满10年的,全额发给,一次性发放20个月;满9年不满10年的,发给90%;满8年不满9年的,发给80%;满7年不满8年的,发给70%;满6年不满7年的,发给60%;满5年不满6年的,发给50%;满4年不满5年的,发给40%;不满4年的,发给30%。
而对于机关事业单位人员的抚恤金,国家又专门为他们制定了一套标准。
对于公务员,抚恤金的发放标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。对于事业单位人员,抚恤金为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。
不过还有一些特殊情况并不是按照上面的情况领取丧葬费和抚恤金。一、参加基本养老保险的个人,在服刑期间死亡的,其遗属不享受丧葬费和抚恤金待遇。
二、对于正在参保的灵活就业人员,遗属选择继承死者缴纳的全部基本养老保险费的,其遗属不享受丧葬费和抚恤金待遇。
三、职工因工死亡,其近亲属按照《工伤保险条例》规定领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金的,标准分别是:
(1)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
(2)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。
(3)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
四、对于公务员,因公牺牲的,抚恤金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;对于事业单位人员,因公牺牲的,抚恤金为本人生前40个月基本工资或基本离退休费。
总结一下:陕西省的丧葬费标准是统一的,厅级及以上人员为4000元,其他人员为3500元。抚恤金标准根据身份、死亡原因、缴费年限的不同会有所不同,公务员最高、事业编其次、企业最低。
我是职场问答达人流雷电,用简单的回答让您了解机关单位和国企的各种知识!
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7. 罕见病对普通家庭造成的打击有多大?
我不知道提问这个问题需要得到什么样的回答,也不知道想得到什么样的效果。命运弄人,很多事情我们没办法选择,可是我们能做的就是乐观,积极向上,再大的挫折面前,心不倒,人不倒。
既然遇到了,就去接受克服命运吧,除了病人本身,家里人的心理压力和经济压力都会有很大影响的。申请社会救助,或者动员社会爱心众筹,人固有一死,活得精彩活得没有遗憾,珍惜和家人的每分每秒,这也是我一直在警示自己的话。世界上还有许许多多命运坎坷的人,腋窝真多奇迹发生,我们不去奢望这个,但是也要积极配合治疗,延缓发作,和时间赛跑,做一些自己觉得有意义的对爱的人爱你的人值得的事情。
国外有很多知道自己生命即将结束的孩子或者大人,选择了投身公益活得比很多人都精彩。我同样也是一个身有疾病的人,家里也因为我花了很多钱,可是我知道,只有我精神状态好过得好,家人才会放心,因为,他们爱我,我也很爱他们。
祈祷。一起加油。
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简评:搭载5000mAh毫安大电池,可以保证续航无需担心,细节上双扬声器、红外功能、线性马达
realme Q2基本配置:
处理器:天玑800U屏幕:LCD+6.5英寸+120Hz快充:30W电池:5000mAh前置:48MP素主+8MP超广角+2MP微距前置:1600万像素指纹:侧面指纹/面部识别双存:UFS 2.1+LPDDR4X其他:耳机孔√,没有红外,没有NFC
京东自由 realme 真我Q2 4800万像素 120Hz 天玑800U
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推荐理由:价格实惠,6GB+128GB,双十一价格1199元,性能也还可以,搭载天玑800U,兔安安跑也在34万分左右,颜值非常美观,手感适中,重量194克;屏幕采用的LCD护眼屏幕,支持144Hz屏幕高刷,续航也很强劲,5000毫安的大电池,支持30w快充,65分钟左右可以充满电量;总体来说性价比非常不错的一款手机。
不足之处:就是没有红外、没有NFC功能。
红米K30 5G基本配置:
处理器:高通 骁龙765G处理器屏幕:LCD+6.67英寸+120Hz快充:支持30W闪充电池:4500mAh长续航后置:64MP主摄+8MP超广角+5PM超微距+2MP景深前置:20MP主摄+2MP人像虚化指纹:侧边指纹识别双存:UFS2.1+LPDDR4X其他:耳机孔√,红外√,NFC√
京东自营 Redmi K30 5G双模 120Hz流速屏 骁龙765G
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推荐理由:这款手机双十一活动6GB+128GB 到手1499元,降价幅度不高,还是性价比还是挺高的,搭载骁龙765G处理器,在兔安安跑分高达30万分,这个价位也是是非常不错的了。配备6400万前后六摄,不管是人物拍摄、夜景拍摄还是微距拍摄,都能够拍出不错效果照片。屏幕采用LCD材质,并且支持120Hz屏幕刷新率,日常游戏以及动火切换更流畅运行。
红米10X 5G处理器:联发科 天玑820屏幕:AMOLED+6.57英寸快充:22.5W快充电池:4520mAh后置:48MP+8MP前置:16MP指纹:屏幕/面部识别双存:UFS2.1+LPDDR4X其他:耳机孔√,红外√,不支持NFC
Redmi 10X 5G 天玑820 双5G待机 4800万流光相机 水滴
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推荐理由:随着这一波双十一降价,目前是价格最低的5G手机,红米10X 5G版 6GB+128GB 5G 1299到手,这款手机搭载天玑处理器,在这个价位能独处一档存在,甚至可以秒杀很多两千元手机,屏幕材质采用AMOLED,并且支持屏幕下指纹解锁,屏幕素质好,这个价位也是少有的,它在莱茵、德国,获得低蓝关认证,有效的保护眼睛;还配备了4520毫安的电池容量,以及33W快充,续航能力也是非常给力的。
vivo iQOO Z1x基本配置:
处理器:骁龙765G屏幕:LCD+6.57英寸+120Hz快充:33W电池:5000mAh前置:4800万像素+200万像素+200万像素前置:1600万像素解锁:侧面指纹/面部双存:UFS 2.2+LPDDR4X其他:耳机孔√,不支持红外,不支持NFC
京东自营 vivo iQOO Z1x 水漾白 6GB+128GB 骁龙765G
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推荐理由:高通骁龙756G芯片运行流畅,PC级液冷散热,高速运行不发烫,120Hz竞速屏,给到流畅跟手操作感与沉浸式电竞体验。采用超大电池,支持33W闪充,电池容量大,充电速度快。
荣耀Play4T Pro基本配置:
处理器:麒麟810芯片屏幕:6.3英寸OLED珍珠屏快充:支持22.5W闪充电池:4000mAh超大电池后置:48MP主摄+8MP广角+2MP前置:16MP指纹:屏下指纹双存:UFS 2.1+LPDDR4X其他:耳机孔√,不支持红外,不支持NFC
京东自营 荣耀Play4T Pro 麒麟810芯片 6GB+128GB
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京东自营 荣耀Play4T Pro 麒麟810芯片 8GB+128GB
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总结:这个系列曾在618千元机销量冠军,经过这段时间来,销量还是稳定输出,也是深受大众喜爱;屏幕采用的是6.3英寸OLED材质,支持屏幕下指纹解锁;重量只有165g,超薄3D机身,高清全面屏。处理器采用麒麟810,这款在跑分上比及骁龙765和天玑820,但是华为的网络更稳定,不管是日常使用还是玩游戏,依然顺畅不卡顿。
红米note8 Pro基本配置:
处理器:联发科 Helio G90T屏幕:6.53英寸+全面屏(水滴屏)快充:支持18W闪充电池:4500mA长续航后置:64MP主摄+8MP超广角+2MP微距+2MP景深前置:2000万像素指纹:背部指纹识别双存:UFS 2.1+LPDDR4X其他:耳机孔√,红外√,NFC√
京东自营 Redmi Note8Pro 6400万全场景四摄 8GB+128GB
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推荐理由:这款搭载的是联发科G90T处理器,兔安安跑分也在28万分左右,相机搭载的三星GW1传感器,6400万像素主摄镜头以及800万像素超广角四摄组合,可以轻松拍效果不错的相片,渐变色玻璃机身,相当漂亮;丰富的日常辅助功能,支持红外线,可以秒变遥控器,以及NFC,可以当作门铃卡,交通卡等等。
华为nova 5z基本配置:
处理器:麒麟 810处理器屏幕:LTPS+6.268英寸快充:支持20W闪充电池:4000mAh长续航后置:48MP主摄+8MP超广角镜头+2MP景深镜+2MP微距前置:32MP指纹:背部指纹识别双存:UFS2.1+LPDDR4X其他:耳机孔√,不支持红外,不支持NFC
京东自营 华为 nova 5z 麒麟810芯片 6GB+64GB
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推荐理由:AI四摄高清感光,麒麟810智慧芯片。机身内置麒麟810智能芯片,拥有超乎想象的性能释放,为手机疾速运行提供可靠保障。还具有4800万AI四摄,精细捕捉各种细节,记录美好瞬间。
2. net是什么牌子手机?
浙江乐派移动通信公司刚推出的手机品牌(国产手机品牌),而乐派移动通信公司现任的总经理刘文权,曾经成功操盘过长虹手机,据说Netpal手机配备了高达4000毫安的电池,而手机电池上还特意标注了“深圳市比亚迪锂电池制造”的字样。
而NETPAL长动力手机的广告宣传是:拥有ALS技术、CABA省电技术、动态电源管理技术、动力安全保护板、软件控电系统、系统节电技术、DTX省电技术等十大领先节能技术,加上比亚迪的长动力电池使得NETPAL新一代长动力手机待机时间更长,电池有效的使用时间比普通手机电池高出8—10倍。很多厂家宣传待机100天,但实际使用半年后,该手机的待机时间只有60—70天了。
3. 事业单位人员打入社保卡的医疗费有多少?
特大喜讯:有医保的朋友注意了,今年医保新政后,给大家带来了意想不到的三大福利,而且打入社保卡的医疗费用也将发现重要变化,所以大家一定要尽早了解,尽早享受到政策的福利。
我们参加医疗保险,最重要的就是给自己和家庭增加一份保障,让我们在关键时候,不至于没有钱看病,所以,医保政策的任何变化,都关系到我们每个人的切身利益,我们更应该有所了解。
事业单位人员是怎么缴费参加医保的?由于我国的医疗保险主要分为两类,一类是企事业单位参保的职工医疗保险,另外一类是适合于灵活就业人员参保的城乡居民医疗保险。
很多参加城乡居民医疗保险的人,由于医保卡没有医保费用返还,他们会好奇,到底事业单位人员打入医保卡的医疗费有多少?
其实在事业单位工作的人员,他们参加职工医疗保险的缴费都是有两部分构成的,大头费用由单位交,通常是按缴费基数的6%缴纳,而职工个人只用缴纳2%就行。
事业单位人员打入社保卡的医疗费有多少?我们参加医疗保险,通常都会涉及两个账户,一个是医疗统筹账户,单位缴费的钱主要是交到这个账户里,参加城乡居民养老保险的费用也是交入这个统筹账户。另外一个账户是个人账户,我们参加职工医疗保险的2%费用都是交到这个账户里。
由于各地的政策不同,打入社保卡个人医保账户的医疗费用情况也有所不同,具体来说,会分为以下的几种情况。
1、个人缴纳部分返还。这种情况比较常见,就是单位缴纳的6%直接全部进入到统筹基金账户之中,而个人缴纳的2%则全额返还给个人使用。
所以很多人会觉得,这种情况,就是相当于我们自己的钱从左边口袋拿到了右边口袋,钱不增不减,但是医保卡个人账户的钱通常是不能体现出来的,只能用来看病,买药等。
对于那些年轻的参保人来说,由于身体素质较好,看病的情况也比较少,往往医保个人账户会结余不少的资金,可是看得见花不了,造成了长期的资金沉淀。
所以就会出现这样的矛盾现象,那些年纪稍微长一点的人,医保卡的钱不够花,而那些年轻参保人的医保卡,有钱又花不了。
2、根据年龄设定返还比例。以广州市的医保个人账户返还情况举例:
①、如果你在45岁以上的话,会按个人缴费的2%加上单位缴纳8%中提取的1.4%划入个人账户。
②、如果你在45岁以下的话,会按个人缴费的2%加上单位缴纳8%中提取的1.2%划入个人账户。
3、退休人员。退休人员的医保卡个人账户返还也是分两种情况的,一种情况是按照社会平均工资水平返还,另外一种是按照退休金情况返还。
①、按社会平均工资水平来返还。
这种情况的话对于大部分人来说是一个非常公平的返还方式,因为不考虑个人的缴费高低的情况,也不会考虑个人的职务情况,大家都是按照一个统一的比例来返还。
所为社会平均工资指的是上一年度全口径单位就业人员的平均工资水平,由于大家都在同一个参保地区,按照社会平均工资水平返还的话,对于缴费水平低的个人来说,确实是比较友好的方法。
举一个简单的例子:
来自郑州市的退休人员刘爷爷,假设上一年度郑州市的社会平均工资水平是7000元,返还比例是4%,那么他的医保卡个人账户返还金额就是:7000元×4%=280元。
②、根据退休金返还。
所谓的退休金,就是我们常说的养老金,根据养老金返还的话,好处就是能够提高养老保险参加的积极性,因为养老保险缴费越高,养老金就会越高,那么医保卡个人账户返还的钱就越多。
比如广州市对于退休人员的医保账户返还措施就是按照退休金来返还的,每个月打入的金额就是退休金的3.9%。
比如王阿姨的退休金是5000元每个月,那么她的医保卡每个月返还金额就是:5000元×3.9%=190元;
再比如李叔叔的退休金是2000元每个月,那么他医保卡每个月只能返还:2000元×3.9%=78元。
对此,富立耶的看法是:事业单位工作人员每个月医保卡能返还多少钱,这个得看你们当地的医保政策规定,涉及的情况比较多,不能一概而论。
如果是按自己缴纳的2%费用返还,就相当于从左边口袋的钱拿到了右边口袋,我们参加城乡居民养老保险的朋友也不必羡慕。
如果是按照年龄阶段设定医保账户划入比例的话,会随着年龄的增大,相应增大划入比例,也是比较合理的办法,毕竟年龄大了之后,需要使用医保卡的情况会比较多。
如果按照社会平均工资的固定比例返还的话,对大部分人来说,是一个比较公平的方案,因为它并没有把人跟职务情况、缴费情况挂钩,让大家的待遇都一样,确实比较公平。
如果按照退休金的情况来划入的话,毕竟“多交多得”,大家是不是对参加养老保险更有积极性了呢?
当然,除了以上事业单位工作人员的医保返还情况,我们还应该了解今年的医保新条例,它给我们带来的三个意想不到的福利措施,人们一直以来对医保卡使用的诉求,得到了有效的解决。其中也有一项关于医保账户返还的内容,一起来了解一下吧。
第一个福利:异地就医可报销。异地就医确实是很多人头痛的难题,很多人参加医疗保险,只能在参保地进行保险,而在外地就医的话,就不能报销了。
对于那些经常去外地出差或者到外地务工的农民朋友来说,无法异地参保,又不能异地报销的话,那么参保就失去了保障的意义了。
确实,国家也考虑到这方面的问题,也在考虑逐步实行异地就医报销的方案,比如广州在这方面就做得比较好。
对于长期在外地居住和工作学习的本地参保人,允许申请办理异地就医手续。只要提供以下的材料就能顺利办理了:
①、居住证明:比如户籍证明或者街道、居委会、派出所开具的证明文件。
②、单位出具的在异地居住满6个月的情况说明文件。
③、申请人的身份证件。
从所需的材料来看,办理还是比较简单的,确实解决了异地就医的一大难题。
第二个福利:逐步实现医保卡家庭互通使用。我们都知道,医保卡只能自己使用,在以往,年轻的参保人的医保卡账户总是结余大量的钱,而老人家的医保卡总是不够用,而改革之后,青年参保人的医保余额就能给自己的父母,孩子共享用了,也能减轻了老年人的经济负担。
第三个福利:门诊报销范围扩大。很多人会发现,个人账户的钱变少了,以前单位缴费也会有一部分划入到个人账户,现在,单位缴费的钱都交到了统筹账户,很多人心里不舒服,感觉卡里的钱变少,比改革前要吃亏多了。
事实上,主要的福利大家还没发现,个人账户的钱少了,统筹账户的钱多了,是为了增强医保的保障范围和能力,往后门诊的报销范围更广了,像那些心脏病,糖尿病,高血压等血压等慢性疾病的人可以享受到报销比例,从这方面来说,也能为很多人省下不少钱。
写在最后:医保对于我们每个人来说,都是非常重要的,而且重要的不仅仅是它的报销;比例,更重要的是对我们家庭的保障作用,像企业在职员工的话,是必须参加医疗保险的,可是我们的农民朋友,经常会为了省下每年才300块左右的医保费用,没有坚持缴费。
要知道,医保断缴,就不能享受医疗保障待遇了,有时候,一旦无法避免的情况降临,一场大病的费用就是几万甚至几十万,为了省那几百块,真的不值得。
最后,想问一个问题,大家觉得全民免费医疗有可能实现吗?
4. 想买一台入门级5G手机?
目前入门级的5G手机就是中端5G,因为现在的低端手机还没有多余的成本来做5G,最便宜的5G手机都在1999元,可见这5G的入门比起一般手机的入门门槛要高不少。目前就只有vivoZ6、RedmiK30、RealmeX50这三款手机是入门级的5G手机!
第一款、vivoZ6这是vivo最新发布的一款主打性价比的5G入门手机,可以说是性价比最高的手机了,之所以这样说是因为现在有100元的优惠,并且还送耳机,这样算下来2100元就可以买到6+128G版本,这已经是同配置中最便宜的了,并且Z6还很实用,把vivoZ系列的优势都集中到了一起。
Z6采用了6.44英寸的挖孔屏,3.98mm的挖孔在整个挖孔圈还是很小巧的挖孔了,并且是单孔,视觉上更为简单,当然这块屏就不是之前的OLED了,打孔的AMOLED成本都不低,所以就采用的是LCD屏,并且受限于LCD,不得已采用了后置指纹解锁。
vivoZ6采用的是骁龙765G处理器,这没什么好说的,整个中端机都是用的这款芯片,作为小号的865,性能还是可以的,并且集成了X52双模5G基带,各方面都得到很均衡的表现。并且机身还有大面积的散热模组,对于骁龙765G的发挥有起到促进作用。
当然Z系列最大的优势就是的续航,这款手机搭载了5000毫安电池,续航一流,多半会取代Z5X霸占一年的续航排行榜!并且还有44W的超级快充,35分钟即可充满70%,65分钟即可充到100%,不再为电量而发愁。
第二款、RedmiK30、RealmeX50K30这款手机虽然有价格最低的1999,但这个版本是6+64G,实在太过于寒酸,64G对上5G手机实在有点不搭调,至少也是128G打底,要不然这手机就没有购买的意义。
K30跟X50两款手机的相似之处有点多,参数配置上就不说了,跟Z6没什么差距,不过这两款手机采用的是双挖孔全面屏,颜值上个人感觉差点意思。不过这是120Hz刷新率的屏幕。至于实际感受,并没有AMOLED屏幕的高刷那么明显,但聊胜于无吧,并且两款手机都很有默契的采用了侧面指纹识别。
两款机身背部的设计元素有点不一样,K30是强行把竖排四摄跟圆形结合起来,好看与否就看个人的审美了;至于X50就很简单了,还是熟悉的竖排布局,并没有什么改变。
续航方面K30稍微大一点,4500毫安时电池,而X50则是4200毫安,不过这款手机的屏幕尺寸也小那么一丢丢,实际续航并没有什么差距。两款手机的快充都是30W,不过充电方案不一样,RealmeX50采用的是VOOC闪充,方案相对均衡一点;而K30的方案无涓流充电,充电速度是要快一点,但总感觉对电池的损耗大些。
两款手机的定价很有意思,K30则是从低到高每一个配置都有,而K50除了8G+128G外,有一个12G+256G版本,对于一款中端机,搭配这个存储组合,始终有点费解!
总的来说,几款手机性价比都很高,但Z6的大电池和44W快充吸引力更大,实用性跟高!而K30跟X50相对全一点,就看个人的选择倾向!
5. 独生子女有补贴吗?
在我们黑龙江省五常市农村是有的,因为我父母就有,我父母是二个女儿,几年前屯子办理独生子女,儿女也算在内,所以我父母就办理了相关手续,不过现在二女家庭已经不能办理了。
那么,什么样的家庭可以办理?一、家里只有一个儿子的。
注意,如果家庭只有一个儿子,但是还有女儿,或多个女儿不能办理
二、家庭只有一个女儿的。
注意,若除一个女儿之外,还有儿子或多个儿子不能办理。
三、根据当地的标准规定
注意,不是每个地区都是一样的,但一般一个省的规定是相同的。
符合独生子女补贴的,怎么办理?在户口所在地屯里找妇联主任报备,然后乡里审批,通过后发放,如果通过了符合了乡里会找你按手印、签字,登记银行卡的。
成功登记就证明可以领取了,每个月都会有钱进入您登记的银行卡内,具体金额地区规定有差异,钱数也不一样,一般是不低于60元,不高于100元每月。
总之,独生子女补贴是有的,但是具体什么时间能办,什么条件能办,要根据当地规定,建议去户籍所在地咨询一下。这就是惠惠所了解的,分享给大家,若有不对之处请批评指正。
文/王姿惠
图片/实拍
作者介绍/黑龙江省五常市种植水稻的农民
6. 陕西省退休职工死亡丧葬费是多少?
陕西省目前的丧葬费标准是比较低的!
对于退休职工来说,活着的时候每个月可以领取养老金,而在过世之后,亲属还能领到丧葬费。而对于丧葬费的发放标准,各个省份分别根据本省实际情况制定了不同的政策。
陕西省目前执行的政策是根据《关于调整企业职工及离退休人员遗属待遇有关问题的通知》(陕劳社发〔2008〕82号)。
这份文件中明确了企业职工及离退休人员因病或非因工死亡后丧葬费标准调整为:
厅级及以上人员(含经批准享受厅级待遇的离休人员)为4000元,其他人员为3500元。
可以看出,陕西省的丧葬费标准分为两个档次,并且是固定的,分别是4000元和3500元。不过这份文件是在2008年的时候下发的,十多年都没有再进行调整,随着社会经济的发展,大家的收入水平在不断提升,目前这个标准已经是比较低了。
丧葬费,目前陕西省的机关事业单位和企业执行的是同一套标准。
而除了丧葬费,对于退休职工的家属,陕西省政府还会发放一定的抚恤金,抚恤金标准是以死亡前月基本养老金为基数,一次性发放20个月。这个根据的是陕西省2013年下发的《关于参加企业职工基本养老保险的个人死亡后遗属待遇发放有关问题的通知》。
20个月这个数字在全国都是最高的水平了,而且因为是和死亡前的月基本养老金直接挂钩,因此标准不会随着经济的发展而过时。
对于在职人员,发放的标准又有所不同,是以死亡前最后一个月缴费工资为基数,根据养老保险的缴费年限(含视同缴费年限)分为不同档次发放。
缴费年限满10年的,全额发给,一次性发放20个月;满9年不满10年的,发给90%;满8年不满9年的,发给80%;满7年不满8年的,发给70%;满6年不满7年的,发给60%;满5年不满6年的,发给50%;满4年不满5年的,发给40%;不满4年的,发给30%。
而对于机关事业单位人员的抚恤金,国家又专门为他们制定了一套标准。
对于公务员,抚恤金的发放标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。对于事业单位人员,抚恤金为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。
不过还有一些特殊情况并不是按照上面的情况领取丧葬费和抚恤金。一、参加基本养老保险的个人,在服刑期间死亡的,其遗属不享受丧葬费和抚恤金待遇。
二、对于正在参保的灵活就业人员,遗属选择继承死者缴纳的全部基本养老保险费的,其遗属不享受丧葬费和抚恤金待遇。
三、职工因工死亡,其近亲属按照《工伤保险条例》规定领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金的,标准分别是:
(1)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
(2)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。
(3)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
四、对于公务员,因公牺牲的,抚恤金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;对于事业单位人员,因公牺牲的,抚恤金为本人生前40个月基本工资或基本离退休费。
总结一下:陕西省的丧葬费标准是统一的,厅级及以上人员为4000元,其他人员为3500元。抚恤金标准根据身份、死亡原因、缴费年限的不同会有所不同,公务员最高、事业编其次、企业最低。
我是职场问答达人流雷电,用简单的回答让您了解机关单位和国企的各种知识!
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7. 罕见病对普通家庭造成的打击有多大?
我不知道提问这个问题需要得到什么样的回答,也不知道想得到什么样的效果。命运弄人,很多事情我们没办法选择,可是我们能做的就是乐观,积极向上,再大的挫折面前,心不倒,人不倒。
既然遇到了,就去接受克服命运吧,除了病人本身,家里人的心理压力和经济压力都会有很大影响的。申请社会救助,或者动员社会爱心众筹,人固有一死,活得精彩活得没有遗憾,珍惜和家人的每分每秒,这也是我一直在警示自己的话。世界上还有许许多多命运坎坷的人,腋窝真多奇迹发生,我们不去奢望这个,但是也要积极配合治疗,延缓发作,和时间赛跑,做一些自己觉得有意义的对爱的人爱你的人值得的事情。
国外有很多知道自己生命即将结束的孩子或者大人,选择了投身公益活得比很多人都精彩。我同样也是一个身有疾病的人,家里也因为我花了很多钱,可是我知道,只有我精神状态好过得好,家人才会放心,因为,他们爱我,我也很爱他们。
祈祷。一起加油。
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